Что такое центр занятости населения: Служба занятости населения: работа в Санкт-Петербурге :: Занятость населения Санкт-Петербурга
ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОСУЩЕСТВЛЯЕТ СЛЕДУЮЩИЕ ФУНКЦИИ
ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ОСУЩЕСТВЛЯЕТ СЛЕДУЮЩИЕ ФУНКЦИИ
1. Регистрирует граждан в целях поиска подходящей работы и безработных граждан.
2. Оказывает содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников.
3. Информирует о положении на рынке труда.
4. Организует профессиональную ориентацию граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения.
5. Осуществляет психологическую поддержку, профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации безработных граждан.
6. Организует проведение оплачиваемых общественных работ.
7. Организует временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые, несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.
8. Помогает социальной адаптации безработных граждан на рынке труда.
9. Содействует самозанятости безработных граждан.
10. Выдает предложения для получения работодателями заключений о целесообразности привлечения и использования иностранных работников.
11. Содействует гражданам в переселении для работы в сельской местности.
12. Участвует в подготовке предложений по формированию программ, предусматривающих мероприятия по содействию занятости населения.
13. Реализует программы, предусматривающие мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а так же граждан, испытывающих трудности в поиске работы.
14. Участвует в подготовке плана направления граждан на альтернативную гражданскую службу.
15. Участвует в работе призывных комиссий по вопросам альтернативной гражданской службы.
16. Обобщает практику применения законодательства о занятости, альтернативной гражданской службы, трудовой миграции, готовит предложения по их совершенствованию.
17. Формирует предложения по финансирования мероприятий по содействию занятости населения и социальной поддержке безработных граждан, альтернативной гражданской службы, содержанию Центра занятости.
18. Формирует, ведет и использует банк данных о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и свободных учебных мест для профессионального обучения.
19. Подготавливает и передает в установленные сроки формы статистической, финансовой и бухгалтерской отчетности в территориальный орган о деятельности Центра занятости.
20. Организует прием граждан, обеспечивает своевременное и полное рассмотрение обращений граждан, принимает по ним решения и отправляет заявителям ответы.
21. Проводит в установленном порядке конкурсы и заключает государственные контракты на размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд Центра занятости
Центр занятости населения Республики Татарстан
ПОРТАЛ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РТ
ЦЗН г.
КАЗАНИ
Филиал ЦЗН Г. КАЗАНИ ПО СОВЕТСКОМУ РАЙОНУ
ЦЗН АВИАСТРОИТЕЛЬНОГО РАЙОНА Г. КАЗАНИ
ЦЗН ВАХИТОВСКОГО РАЙОНА Г. КАЗАНИ
ЦЗН КИРОВСКОГО РАЙОНА Г. КАЗАНИ
ЦЗН МОСКОВСКОГО РАЙОНА
ЦЗН НОВО-САВИНОВСКОГО РАЙОНА Г. КАЗАНИ
ЦЗН ПРИВОЛЖСКОГО РАЙОНА Г. КАЗАНИ
ЦЗН Г. АЛЬМЕТЬЕВСК
ЦЗН Г. НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ
Филиал ГКУ ЦЗН Г. НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ ПО ТУКАЕВСКОМУ РАЙОНУ
ЦЗН Г. НИЖНЕКАМСКА
КАМСКО-ПОЛЯНСКИЙ ОТДЕЛ ЦЗН Г. НИЖНЕКАМСК
ЦЗН Г. АЗНАКАЕВО
ЦЗН Г. БАВЛЫ
ЦЗН Г. БУГУЛЬМЫ
ЦЗН Г. БУИНСКА
ЦЗН Г. ЕЛАБУГА
ЦЗН г.Заинска
ЦЗН Г.
ГКУ МО Электростальский центр занятости населения
Реестр государственных услуг, оказываемых центром занятости населения:
- содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;
- информирование о положении на рынке труда;
- организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
- организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения;
- психологическая поддержка безработных граждан;
- профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан;
- организация проведения оплачиваемых общественных работ;
- организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые;
- социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
- содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными и прошедшим профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;
- содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости.
Заместитель директора: Нечушкин Виктор Васильевич.
Центр занятости населения города Москвы (ГКУ ЦЗН) Флагманский центр «Моя работа»
Флагманский центр «Моя работа» — это обновленный центр трудоустройства с расширенным комплексом услуг, который направлен на мотивированных соискателей, испытывающих трудности в поиске работы. В нем предоставляются следующие услуги:
- Содействие в поиске подходящей работы и составление резюме;
- Карьерное консультирование — определение карьерного сценария для соискателей;
- Обучение самостоятельному поиску работы на популярных интернет-ресурсах по поиску работы;
- Проведение открытых отборов от ведущих работодателей;
- Профориентация — помощь в выборе востребованной профессии на рынке и изменение карьерной траектории;
- Профессиональное тестирование — оценка профессиональных компетенций от ведущих разработчиков и крупных работодателей;
- Предоставление профессионального обучения и переквалификации, обучение новым профессиям;
- Проведение тренингов по поиску работы, прохождению интервью и коммуникациям;
- Психологическая помощь — помощь выхода из стрессовой ситуации соискателя, работа над повышением мотивации, веры в себя.
Предоставление государственных услуг в сфере содействия занятости.
Гражданам:
- содействие гражданам в поиске подходящей работы;
- информирование о положении на рынке труда города Москвы;
- организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
- организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
- психологическая поддержка безработных граждан;
- профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, а также женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
- организация проведения оплачиваемых общественных работ;
- организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;
- социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;
- содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;
- содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;
- осуществление социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными.
.jpg)
Работодателям:
- подбор необходимых работников;
- информирование о положении на рынке труда города Москвы.
Осуществление функций:
- прием информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей;
- прием сведений о намеченном высвобождении работников в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;
- прием сведений о введении режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, а также о приостановке производства;
- прием заявок на привлечение и использование иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.
ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
Отделение занятости населения по Шекснинскому району
КУ ВО «ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ»
Адрес: 160560, Вологодская обл.
, п.Шексна, ул. Ленина, 17
Время работы: понедельник 8.00 — 17.00, вторник 8.00 — 17.00, среда 8.00 — 17.00, четверг 8.00 — 17.00, пятница 8.00 — 17.00
Тел.: (817 51)2 26 89, факс: (817 51)2 26 89
E-mail: [email protected]
Вакансии Шекснинского района
Вакансии Шекснинского района для инвалидов
Занятость населения
| Начальник отделения Ромашова Елена Николаевна тел.: (81751)2-26-89каб. №1 Часы приёма по личным вопросам: четверг с 15.00 до 17.00 | Содействие работодателям в подборе необходимых работников. Содействие самозанятости безработных граждан. Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости населения. | ||
| Сотрудники: главный инспектор
главный инспектор ведущий инспектор | Содействие гражданам в поиске подходящей работы. Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования. Психологическая поддержка безработных граждан. Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование. | ||
Содействие гражданам в поиске подходящей работы. Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования. Организация проведения оплачиваемых общественных работ. | |||
Содействие гражданам в поиске подходящей работы .Информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации. Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и дополнительного профессионального образования. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет. | |||
Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.
Уведомительная регистрация региональных, отраслевых (региональных и территориальных), межотраслевых (региональных и территориальных), территориальных соглашений .
Адрес вышестоящей организации: Департамент труда и занятости населения Вологодской области г. Вологда, ул. Зосимовская,18
Начальник Департамента БЕЛОВ ОЛЕГ МИХАЙЛОВИЧ
тел. 8 (8172) 23-00-60
О ситуации на рынке труда в 2021 году
В отделениях занятости населения прием граждан продолжает осуществляться по предварительной записи
Центры занятости переходят на постоянный дистанционный формат работы
Обучение в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография»
Разъяснения работодателям и работникам при необходимости перехода на удаленный режим работы персонала на дому, на гибкий режим работы, неполную занятость
Инструкция по работе с сервисом сбора информации о численности сотрудников для работодателей
О Центре занятости населения
История
Государственное казенное учреждение Республики Марий Эл «Центр занятости населения Моркинского района» функционирует с 29 октября 1991 года.
За это время с целью выработки оптимальной структуры служба занятости перетерпела ряд реорганизаций, менялась организационно-правовая форма, подчиненность и структура.
С самого первого дня существования служба занятости населения Моркинского района строила свою работу на фоне кризисных явлений в экономике и сопутствующих им негативных процессов на рынке труда. В связи с резким сокращением гособоронзаказа, начиная с 1992 года, нарушением производственных связей, утратой оборотных средств, вызванной высокими темпами инфляции, большинство предприятий находилось в стадии глубокого финансового экономического кризиса. В этот период численность занятых во всех отраслях экономики с 1992 года сокращалась. Следствием стали стремительный рост безработицы и увеличение социальной напряженности.
На начальном этапе политика занятости была направлена на изучение формирующего рынка труда, разработку законодательных и нормативных актов по совершенствованию трудовых отношений и социальной защиты незанятого населения, снятие напряженности на рынке труда, предупреждение резкого роста безработицы и обеспечение социальных гарантий незанятому населению.
В условиях улучшения социально-экономической ситуации основной задачей государственной политики в сфере занятости становится обеспечение эффективного функционирования рынка труда, оперативное и качественное удовлетворение потребности работодателей в рабочей силе и содействие незанятым гражданам в получении работы, наиболее соответствующей их потребностям и профессиональным возможностям.
Деятельность
Одним из главных направлений регулирования рынка труда является обеспечение равновесия между занятостью и безработицей, между рынком рабочих рук и рынком рабочих мест. В таких условиях служба занятости населения уделяла внимание проблемам материальной поддержки безработных граждан. В наиболее критические, с точки зрения социально-экономической ситуации, 1996—1999 годы доля пособий и других социальных выплат в расходной части бюджета колебалась на уровне 70 — 75%. Начиная с 2000 года в экономике наметилось оживление. В связи с этим основной особенностью политики на рынке труда является акцент на активные мероприятия содействия занятости населения: профориентацию и профобучение, временную занятость, самозанятость, социальную адаптацию безработных и т.
п.
На сегодняшний день проблемой на рынке труда становится уже не количественная нехватка рабочих мест для всех желающих трудоустроиться, а качественное несоответствие между структурой вакансий и составом безработных граждан, то есть профессионально-квалификационный дисбаланс между спросом на рабочую силу и ее предложением.
С каждым годом в составе обращающихся в центр занятости населения возрастает удельный вес граждан, ранее не работающих, не имеющих профессии (специальности), желающих возобновить трудовую деятельность после длительного перерыва.
За эти годы существенные изменения произошли в источниках финансирования. До 2001 года финансирование мероприятий по содействию занятости населения и социальной защиты от безработицы осуществлялось с Государственного внебюджетного Фонда занятости населения, а с 2001 года из средств федерального бюджета.
На реализацию активных форм политики занятости населения на условиях софинансирования ежегодно выделяются средства из бюджета Республики Марий Эл, бюджета района, а также средства работодателей.
Совместные совещания с работодателями по вопросам занятости, профессиональное обучение, ярмарки вакантных рабочих мест и использование специальных программ обеспечивают конструктивный диалог между государственной службой занятости, органами местной власти и работодателями, что в конечном итоге, способствует эффективному использованию трудового потенциала жителей района.
ГКУ РМЭ «ЦЗН Моркинского района» в решении вопросов активной политики занятости населения за время своего существования достиг определенных успехов. В центр занятости населения обратилось около 30,0 тыс.человек, из них трудоустроено 11,6 тыс. незанятых граждан, переобучено 1,3 тыс.человек. Приняли участие в общественных работах 4,8 тыс.безработных граждан, на индивидуально-предпринимательскую деятельность направлено более 100 граждан.
Успех любимого дела зависит от людей, их компетентности, ответственности и индивидуальности. В центре занятости населения сложился профессиональный, работоспособный коллектив, который решает самые сложные задачи.
Возглавлял центр занятости населения со дня его образования Жаров Юрий Анатольевич. С октября 2013 года директором центра является Дмитриева Эльвира Алексеевна. Работают в коллективе 12 работников, в том числе 7 работников свыше 10 лет.
Труд работников центра занятости, внесших значительный вклад в развитие и становление службы занятости, получил достойную оценку со стороны федеральных органов исполнительской власти и Республики Марий Эл:
1 человек награжден нагрудным знаком «Отличник социально-трудовой сферы» Минздравсоцразвития России;
6 человек — Почетной грамотой Минздравсоцразвития России;
3 человека — Почетной грамотой Правительства Республики Марий Эл.
Наша служба выдержала все испытания и трудности, прошла период накопления опыта и развития, утвердилась как эффективно работающая и востребованная людьми структура.
Служба занятости Санкт‑Петербурга — Официальный сайт Администрации Санкт‑Петербурга
Комитет по труду и занятости населения Санкт‑Петербурга является крупнейшим в городе посредником по найму рабочей силы для организаций всех форм собственности. Комитет обеспечивает занятость горожан путем оказания бесплатных посреднических услуг трудоспособному населению и работодателям.
Адрес Комитета: 190000, Санкт‑Петербург, ул. Галерная, д. 7.
Телефон: (812) 312-92-36
Факс: (812) 312-88-35
Электронный адрес: [email protected]
Схема проезда (проезд от станции метро «Адмиралтейская»
трол. 5, 22, авт. 3, 22, 27, ост. «Конногвардейский бульвар»)
Режим работы: понедельник-четверг — 9:00 — 18:00
Пятница — 9:00 — 17:00
Обед -13:00 — 13:48
Суббота-воскресенье — выходной
Ежедневно по телефону «горячей линии» — (812) 320-06-52 можно получить консультации по вопросам, касающимся массовых высвобождений работников, о порядке регистрации в службе занятости, видах социальной, материальной и психологической помощи безработным гражданам, о гарантиях и компенсациях, предоставляемых высвобождаемым работникам.
График работы «горячей линии» — пн., ср., пт.
, — с 9:00 до 17:00, вт., — с 12:00 до 20:00, чт. — с 11:00 до 19:00.
Комитет по труду и занятости населения создан 1 апреля 1991 года на основании решения Исполкома Ленгорсовета от 20.03.1991 № 223.
В ведении Комитета по труду и занятости населения Санкт‑Петербурга находятся 2 государственных автономных учреждения:
Комитет по труду и занятости населения Санкт‑Петербурга и подведомственные учреждения образуют Государственную службу занятости населения Санкт‑Петербурга.
На сегодняшний день Государственная служба занятости населения Санкт‑Петербурга оказывает широкий спектр услуг гражданам и организациям.
Государственные услуги государственной службой занятости населения оказываются бесплатно.
Список агентств по трудоустройству по отраслям — Блог соискателей — JobStars USA
Список агентств по трудоустройству (по отраслям)
Следующие агентства по трудоустройству всегда ждут от квалифицированных специалистов, ищущих работу.
Эти агентства размещают кандидатов на временные, контрактные и штатные должности с любым уровнем опыта. Для многих ищущих работу обращение в отраслевые агентства по трудоустройству является тактикой со скрытым потенциалом.
Связанный: Список фирм по поиску руководителей
Прочтите: Советы по использованию рекрутеров (для соискателей)
Связаться с кадровыми агентствами и рекрутинговыми фирмами в вашей отрасли так же просто, как посетить веб-сайт каждого агентства (из списка ниже) и следовать процессу подачи резюме.
Вот список:
Бухгалтерский учет
Актуарный
- DW Simpson — крупнейшая рекрутинговая фирма, специализирующаяся на актуарном и аналитическом подборе персонала.
Административный/канцелярский
- C-Suite Assistants специализируется на трудоустройстве топ-менеджеров и личных помощников по всей стране.
- Кадровое обеспечение В настоящее время сотрудников набираются на канцелярские и административные должности во всех отраслях на основе FT и временных сотрудников.
Архитектура
Автомобилестроение
Авиация
- ADK Consulting & Executive Search специализируется исключительно на авиационном и аэрокосмическом менеджменте.
- Aviation Recruiting — ведущая кадровая фирма, специализирующаяся на подборе руководителей, менеджмента, корпоративного персонала, инженеров, летных экипажей и авиамехаников.
- HQ Aero специализируется на подборе авиационного персонала для сервисных центров, ремонтных станций, производителей самолетов и т.д.
Каннабис
- CannabizTeam — это вертикально интегрированная фирма по поиску и подбору персонала, специализирующаяся на каннабисе.
- HempStaff является лидером отрасли в области подбора медицинской марихуаны и обучения диспансеров.
- Мисс Мэри Стаффинг объединяет квалифицированных кандидатов с интересными работодателями в индустрии марихуаны.
Связь и связи с общественностью
Строительство
Товары народного потребления
- Cameron Smith & Associates специализируется на трудоустройстве специалистов по потребительским товарам всех уровней.
- Consumer Connection – это ведущая фирма по поиску на случай непредвиденных обстоятельств, привлекающая ключевые руководящие кадры на руководящие должности среднего и высшего звена в сфере потребительских товаров и электронной коммерции.
Креатив
Стоматология
Образование
Энергия
- Airswift — международный поставщик кадровых решений в энергетической, перерабатывающей и инфраструктурной отраслях.
- Planet Forward специализируется в сферах энергетики, окружающей среды, производства, технологий и профессиональных услуг.
Машиностроение
Начальный уровень
- Avenica работает исключительно с недавними выпускниками колледжей, которые ищут профессиональные должности начального уровня.
Универсал
- Cass & Company — ведущее агентство по найму нянь, домашней прислуги и домашнего персонала в Новой Англии.
- Элизабет Роуз Агентство вот уже почти 30 лет занимается подбором высокопоставленных нянь, помощников и другого домашнего персонала.
События
- Кадровое агентство EPIC поднимает планку услуг по подбору персонала для мероприятий и гостеприимству в 21 веке.
- Immediate Connections — это место, где работают профессионалы в области организации мероприятий , предоставляющие высококвалифицированных специалистов в области AV для самых разных отраслей и мероприятий.
Представительский уровень
Мода
Финансы
Еда и напитки
Франшиза
Здравоохранение
Гостеприимство
Управление персоналом
Информационные технологии
Страхование
Юридический
Местный (У.
С. Города)Логистика
Производство
- Остин Аллен является национальным и профессиональным рекрутером производственного / инженерного рекрутинга, который активно ищет кандидатов в сфере производства и распределения.
- BelFlex сосредоточен на временных, временных и полных рабочих местах в широком спектре отраслей , включая производство, дистрибуцию, складирование, транспорт и логистику.
- Resource MFG предоставляет опытных производственных рабочих на временной, временной и прямой основе для найма ведущих производственных компаний Америки.
- Workbox Staffing предназначен для рабочих мест на производстве, легкой промышленности, складских операций и офисной поддержки.
Национальный
Некоммерческая организация
- Карьера в некоммерческих организациях предоставляет временный, временный, постоянный и консультационный персонал для некоммерческих организаций и ассоциаций.
Нефть и газ
- CSI Recruiting — это агентство по подбору и подбору персонала с полным спектром услуг для профессионалов нефтегазовой отрасли.
Недвижимость
Продажи
Наука
Спорт
Транспорт
- TransForce — это национальная фирма по подбору персонала для водителей грузовиков, которая с гордостью предлагает безопасные кадровые решения для отрасли коммерческого транспорта.
Посмотреть список ресурсов для соискателей >>
Вы хотите добавить агентство по трудоустройству в этот список?
Пожалуйста, отправьте информацию об агентстве занятости для включения.американских центров занятости | Министерство труда США
Закон Вагнера-Пейзера 1933 г. создал общенациональную систему государственных бюро по трудоустройству, теперь известную как Служба занятости.
Служба занятости стремится улучшить функционирование национальных рынков труда, объединяя лиц, ищущих работу, с работодателями, ищущими работников.
В соответствии с Законом об инновациях и возможностях в области рабочей силы офисы Службы занятости расположены примерно в 2400 американских центрах трудоустройства по всей стране.
Сеть Американских центров занятости, входящая в состав системы One-Stop, обеспечивает универсальный доступ к комплексному набору услуг по обмену рабочей силой, чтобы работники, лица, ищущие работу, и работодатели могли найти необходимые им услуги. Служба занятости Wagner-Peyser сосредоточена на предоставлении различных услуг, включая помощь в поиске работы, помощь в получении направления на работу и помощь в трудоустройстве соискателям. Кроме того, услуги повторного трудоустройства доступны для заявителей на страхование по безработице, а также услуги по подбору персонала для работодателей, у которых есть вакансии.Услуги предоставляются в одном из трех режимов, включая самообслуживание, облегченные услуги самопомощи и подходы к предоставлению услуг с помощью персонала.
Услуги, предлагаемые работодателям, помимо направления лиц, ищущих работу, к имеющимся вакансиям, включают помощь в разработке требований к приказу о приеме на работу, соответствие опыта соискателя работе требованиям и навыкам, помощь работодателям с особыми потребностями в наборе персонала, организацию ярмарок вакансий, помощь работодатели анализируют трудновыполнимые заказы, помогают с реструктуризацией рабочих мест и помогают работодателям справляться с увольнениями.Лица, ищущие работу, которые являются ветеранами, получают приоритетные направления на работу и обучение, а также на специальные услуги по трудоустройству и помощь. Кроме того, система обеспечивает особое внимание и услуги лицам с ограниченными возможностями, мигрантам и сезонным сельскохозяйственным рабочим, лицам, участвующим в правосудии, молодежи, представителям меньшинств и пожилым работникам.
Изменения в Окончательном правиле Вагнера-Пейзера о подборе персонала по заслугам
6 января 2020 года Министерство труда США объявило об окончательном правиле, отменяющем требование о том, чтобы штаты нанимали государственных служащих для работы в Службе занятости, предусмотренной Законом Вагнера-Пейзера .
В соответствии с окончательным правилом штаты имеют большую гибкость при найме при предоставлении деятельности и услуг, финансируемых в соответствии с Законом Вагнера-Пейзера. Окончательное правило вступило в силу 5 февраля 2020 г. и опубликовано по адресу www.federalregister.gov/documents/2020/01/06/2019-27260/wagner-peyser-act-staffing-flexibility.
Чтобы найти ресурсы местной службы занятости, воспользуйтесь системой поиска американских центров занятости CareerOneStop.org или позвоните по бесплатной линии помощи ETA.
Услугипредназначены для удовлетворения местных потребностей и могут различаться в зависимости от штата.Некоторые услуги имеют квалификационные требования; не забудьте уточнить подробности в местном Американском центре занятости.
Система мониторинга Advocate
Лица, ищущие работу, которые являются мигрантами и сезонными сельскохозяйственными рабочими (MSFW), получают качественно эквивалентные и количественно пропорциональные услуги по трудоустройству и обучению, как и не-MSFW.
Закон Вагнера-Пейзера финансирует систему Monitor Advocate System, основной обязанностью которой является обеспечение справедливости в обслуживании MSFW. Узнайте больше о системе Monitor Advocate.
Ссылки по теме
CT Американский центр занятости
Стипендии Grow with Google предоставляются ветеранам и их супругам через Американские центры трудоустройства.
Повлиял ли на вашу работу ураган Ида? Узнайте, имеете ли вы право на помощь по безработице в случае стихийного бедствия.
Американские центры занятости
Система Американского центра трудоустройства (AJC) представляет собой партнерство организаций, которые предоставляют помощь в трудоустройстве лицам, ищущим работу, и работодателям.Это сотрудничество государственных, региональных и местных организаций работает как система, чтобы помочь подготовить и обучить рабочую силу и предложить услуги, которые помогают бизнесу и промышленности находить таланты.
В
AJC есть услуги для всех, независимо от статуса занятости.
Американские центры занятости открыты для публики. Мы рекомендуем записаться на прием, так как количество прохождений ограничено. Вопросы о пособии по безработице требуют предварительной записи. Назначения.
Комплексные американские центры занятости
Эти офисы предлагают полный набор услуг по трудоустройству, включая центры карьеры, подбор персонала, семинары и услуги по трудоустройству для ветеранов.Они также могут помочь с вопросами страхования по безработице.
Бриджпорт | Хамден | Хартфорд | Монтвилль | Нью-Хейвен | Уотербери
Аффилированные американские центры занятости
Аффилированные американские центры трудоустройства — это небольшие офисы, предлагающие центры самообслуживания по трудоустройству и ряд услуг по трудоустройству.
Это может включать: центр карьеры, мероприятия по найму, семинары и услуги по трудоустройству для ветеранов.
Ансония | Бристоль | Дэнбери | Дэниэлсон | Дерби
Восточный Хартфорд | Энфилд | Манчестер | Мериден | Мидлтаун | Новая Британия | Стэмфорд
Торрингтон | Виллимантик
Предоставляемые услуги
Информационный флаер AJC для печати, английский
Информационный флаер ACJ для печати, испанский
Американский центр занятости | делает
Из-за ненастной погоды все правительственные учреждения округа Колумбия откроются в 11:00. м. в пятницу, 7 января 2022 г. Все американские центры трудоустройства, штаб-квартира DOES и Академия инфраструктуры округа Колумбия будут открыты для личных и виртуальных встреч, занятий и обучения в это время. Вы можете получить доступ к нашим виртуальным службам на сайте dcnetworks.org и службам DOES на сайте does.dc.gov.
Следующие американские центры трудоустройства теперь открыты для личного обслуживания только по предварительной записи (нажмите на ближайшее к вам место, чтобы назначить встречу):
Штаб-квартира AJC
AJC Берти Бэкус
AJC Reeves Center
В AJC требуется использование лицевых масок.Вы также можете связаться с Американским центром занятости по телефону (202) 724-7000. Колл-центр не может назначать личные встречи.
Мы предлагаем широкий спектр онлайн-услуг и семинаров, которые помогут вам управлять своими ресурсами и подготовиться к возвращению на работу:
Разработано с мыслью о жителях округа Колумбия
Наши опытные специалисты по трудоустройству проводят виртуальные семинары, чтобы повысить ваши навыки и держать вас в курсе последних новостей и технологий.
Семинары предоставят:
• Легкое участие в классе с помощью программного обеспечения ADOBE Connect, платформы для видеоконференций.
• Важная информация о том, как оставаться на связи во время кризиса COVID-19.
• Инструкции по навигации в DC Networks, на платформе трудоустройства округа и в месте, где жители могут искать работу и получать доступ к информации о рынке труда.
Выберите мастерскую
Знакомство с американским центром занятости (ориентация на AJC) | |
Разговор, позволяющий получить работу (навыки прохождения собеседования)
| |
Как подать заявление о приеме на работу с помощью Indeed.ком | |
Как заполнить заявление о приеме на работу с помощью DCNETWORKS. | |
Резюме и сопроводительные письма | |
Семинар по управлению капиталом | |
Кредитная мастерская | |
Мастерская финансового фонда | |
| Вы приняты на работу! Как сохранить свою работу Мастерская | |
Семинар по эффективным методам поиска работы | |
Рабочая среда по средам |
ORG Инструкции по посещению семинаров Американского центра занятости:
Программа округа Колумбия по повторному трудоустройству и оценке соответствия требованиям (RESEA) финансируется за счет 1 093 344 долларов США.30 грант от Министерства труда США.
Программа Dislocated Worker округа Колумбия (WIOA) финансируется за счет гранта в размере 10 070 193,00 долларов США от Министерства труда США.
Программа округа Колумбия для взрослых (WIOA) финансируется за счет гранта в размере 4 211 055 долларов США от Министерства труда США.
Молодежная программа округа Колумбия (WIOA) финансируется за счет гранта в размере 4 638 230 долларов США от Министерства труда США.
Программа Службы занятости округа Колумбия (Wagner-Peyser) финансируется за счет 1 931 319 долларов США.00 грант Министерства труда США.
Программа государственных грантов округа Колумбия «Работа для ветеранов» (JVSC) финансируется за счет гранта в размере 485 780 долларов США от Министерства труда США.
Программа информационных грантов для рабочей силы округа Колумбия финансируется за счет гранта в размере 291 923,00 долларов США от Министерства труда США.
Программа грантов округа Колумбия для перемещенных работников (COVID) финансируется за счет гранта в размере 1 245 969,00 долларов США от Министерства труда США.
Услуги единого информационного центра по трудоустройству
- Выберите интересующий вас вебинар.
- Зарегистрируйтесь на вебинар по номеру . Вы получите подтверждение по электронной почте с информацией о вебинаре.
Примечание. Сейчас самое время убедиться, что ваше мобильное устройство, планшет или компьютер имеют доступ к Zoom, платформе веб-семинаров, которая будет использоваться. - Присоединяйтесь к вебинару. В назначенную дату и время вебинара перейдите к полученному электронному подтверждению и следуйте инструкциям.
Предстоящие вебинары
Обеспечение удаленной работы
Широко известный как удаленная работа, удаленная работа и работа из дома, узнайте, подходит ли вам удаленная работа.Участники рассмотрят плюсы и минусы и узнают, какие навыки необходимы для достижения успеха.
Среда, 12 января в 11:00 — Зарегистрируйтесь сейчас
Как составить эффективное резюме
Узнайте, как привлечь внимание работодателя, быть заметным в толпе и выделить свои навыки и достижения в резюме, которое поможет вам пройти собеседование.
Понедельник, 3 января , 11:30 — Зарегистрируйтесь сейчас
Повторный вход 101: Основы трудоустройства.Не позволяйте своему прошлому влиять на ваше будущее
Есть ли у вас предыдущие обвинения или судимости, которые мешают вам найти работу? Присоединяйтесь к нам, чтобы узнать больше о программах и услугах, предлагаемых Virginia Career Works Northern, которые в первую очередь ориентированы на тех, кто имел прошлые обвинения или судимости и вновь начинает работать.
Четверг, 20 января в 14:30. – Зарегистрируйтесь сейчас
Искусство брать интервью
Узнайте, как отточить свои навыки поиска работы, использовать новые методы привлечения интервьюера и определить, подходит ли вам эта работа.
Пятница, 21 января в 11:30 — Зарегистрируйтесь сейчас
Краткое руководство по федеральному процессу найма (новый вебинар)
Заинтересованы в получении работы в федеральном правительстве? Узнайте о том, как начать работу с USAJobs, о федеральном поиске работы, о федеральных органах по найму, о подготовке резюме и о процессе подачи заявления о приеме на работу.
Этот вебинар будет предлагаться после января; пожалуйста, проверяйте будущие даты.
| Олбани | Калхун, Догерти, Ли, Террелл, Уорт | 1608 Южный бульвар Слэппи. | |
| Америкус | Крисп, Дули, Мейкон, Марион, Шлей, Самтер, Тейлор, Вебстер | 120 West Church Street | |
| Афины | Бэрроу, Кларк, Элберт, Грин, Джексон, Мэдисон, Морган, Окони, Оглторп | 150 Эвелин С. | |
| Атланта | Дуглас, Фултон | 223 Кортленд Ст.Н.Э. | |
| Августа | Берк, Колумбия, Гласкок, Джефферсон, Дженкинс, Ричмонд, Скревен, Вашингтон | 601 Greene Street | |
| Бейнбридж | Декейтер, Ранний, Миллер, Семинол | 310 South Scott Street | |
| Голубой хребет | Фаннин, Гилмер, Пикенс, Таунс, Юнион | 946 Appalachian Highway | |
| Брансуик | Эпплинг, Глинн, Макинтош, Уэйн | 2517 Тара Лейн | |
| Кэрроллтон | Кэрролл, Ковета | 275 Northside Drive | |
| Картерсвилл | Бартоу, Полдинг | 19 Felton Place | |
| Клейтон Каунти | Клейтон, Файетт, Генри | Департамент труда Джорджии | |
| Кобб-Чероки | Чероки, Кобб | Департамент труда Джорджии | |
| Колумбус | Чаттахучи, Клэй, Харрис, Маскоги, Куитман, Рэндольф, Стюарт, Талбот | Департамент труда Джорджии | |
| Ковингтон | Джаспер, Ньютон, Уолтон | Департамент труда Джорджии | |
| Далтон | Катуса, Мюррей, Уитфилд | 1406 Чаттануга Авеню | |
| ДеКалб | ДеКалб, Фултон, Рокдейл | 774 Jordan Lane | |
| Дуглас | Аткинсон, Бекон, Кофе | 70 Локвуд Драйв | |
| Дублин | Эмануэль, Джонсон, Лоренс, Трейтлен, Уилер | 910 North Jefferson Street | |
| Истман | Блекли, Додж, Телфэр, Уилкокс | 5016 Park Way | |
| Гейнсвилл | Доусон, Форсайт, Холл, Лампкин, Уайт | 2756 Atlanta Hwy | |
| Гриффин | Баттс, Ламар, Пайк, Сполдинг, Апсон | 1514 Highway 16, West | |
| Округ Гвиннетт | Гвиннет | 2211 Beaver Ruin Road | |
| Район Хабершам | Хабершам, Рабун | 215 Hodges Street | |
| Хайнсвилл | Свобода, Лонг | 140 East ML King Jr Drive | |
| Хьюстон Каунти | Кроуфорд, Хьюстон, Пич, Пуласки | 96 Cohen Walker Drive | |
| Кингс-Бей | Камден | 1712 Osborne Road | |
| Лафайет | Чаттуга, Дейд, Уокер | 200 West Villanow Street | |
| Лагранж | Херд, Мериуэзер, отряд | 1002 Longley Place | |
| Мейкон | Бибб, Джонс, Монро, Твиггс | 3090 Mercer University Drive | |
| Милледжвилл | Болдуин, Патнэм, Уилкинсон | 156 Роберсон Милл Роуд | |
| Молтри | Бейкер, Колкитт, Митчелл | 220 North Main Street | |
| Рим | Флойд, Гордон, Харалсон, Полк | 462 Риверсайд Паркуэй, Н. | |
| Саванна | Брайан, Чатем, Эффингем | 5520 White Bluff Road | |
| Стейтсборо | Буллок | 305 S Main Street | |
| Томасвилл | Грейди, Томас | 403 North Broad Street | |
| Томсон | Хэнкок, Линкольн, Макдаффи, Талиаферро, Уоррен, Уилкс | 674 Вашингтон Роуд | |
| Тифтон | Бен Хилл, Берриен, Ирвин, Тифт, Тернер | 310 South Tift Avenue | |
| Токкоа | Бэнкс, Франклин, Харт, Стивенс | 37 Foreacre Street | |
| Вальдоста | Брукс, Кук, Эколс, Ланье, Лаундс | 221 South Ashley Street | |
| Видалия | Кэндлер, Эванс, Джефф Дэвис, Монтгомери, Таттнолл, Тумбс | 206 Queen Street | |
| Уэйкросс | Брантли, Чарльтон, Клинч, Пирс, Уэр | 600 Plant Avenue |
Нили Драйв 
E. 
#4 
Мэрис, Джорджия 31558 .JPG)
E. Брашир Ассошиэйтс | Брашир Ассошиэйтс, Инк | 730 E Warrington Avenue Питтсбург, Пенсильвания 15211 212 Brownsville Road, Питсбург, Пенсильвания, 15210 | Уоррингтон-авеню
Браунсвилл Роуд | Уоррингтон-авеню
Браунсвилл Роуд | Уоррингтон-авеню
Браунсвилл Роуд | Warrington Avenue
Brownsville Road | Библиотека Карнеги в Питтсбурге | Библиотека Карнеги в Питтсбурге | 4400 Форбс-авеню, Питтсбург, Пенсильвания, 15213 | Вс 12:00-17:00 Пн, Вт, Ср, Чт: с 10:00 до 20:00 Пт и Сб: 10:00 — 17:30 | Уэсли Робертс | (412) 622-3133 | robertsw@carnegielibrary. |
правительство